离职手续最快多久时间
100次浏览 发布时间：2025-01-18 08:25:42
离职手续的办理时间主要取决于具体情况，包括员工是否提前通知以及用人单位的内部流程等。以下是一些关键的时间点：
一般情况
离职手续大概需要一周左右的时间。这个过程首先涉及劳动者本人书面提交离职申请，然后由所在部门转交给人力资源部门。接着，人力资源部门会核实情况，并提交至公司办公会议审定。
提前通知
根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同，试用期内提前三日通知即可。
特殊情况
如果用人单位存在违法情况，员工书面提出解除劳动关系后可以立即走人，不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金及办理离职手续等。
材料齐全
从业人员提交离职信息登记申请时，若材料符合要求（如居民身份证正反面），则2个工作日内受理；若材料中含有原聘用单位出具的离职证明、劳动仲裁书或法院判决书其中一项，则于受理后5个工作日内办结。若未上传这些材料，则需原聘用单位提交相关证明材料，受理后按核实情况需要15至25个工作日内办结。
建议
提前规划：员工应提前了解并准备好所有必要的离职材料，以确保流程顺利进行。
沟通确认：与人力资源部门或直接上级沟通，确认离职手续的具体流程和时间安排。
留出时间：尤其是对于需要提前30天通知的情况，应留出足够的时间来办理离职手续，避免因时间紧迫而影响离职进程。
综上所述，离职手续最快可以在一周内完成，但具体时间还需根据个人情况和单位流程来确定。