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2025-01-19 05:27:11 考勤迟到扣多少工资关于考勤迟到扣工资的问题,可以得出以下结论:迟到扣款标准迟到不超过三十分钟者,每次扣20元;三十分钟及以上者每次扣50元...
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2025-01-08 07:16:42 为什么模糊工资模糊工资的存在有多种原因,以下是一些主要的解释:防止互相交流讨论联合起来:公司可能会故意将工资结构模糊化,包括底薪、提成...
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2025-01-12 02:01:42 厂里交社保厂里交的社保通常包括以下几种类型:基本养老保险:为退休后的员工提供养老金,保障其老年时的基本生活。基本医疗保险:员工生病...
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2025-01-10 16:04:13 企业都有什么假期公司提供的假期包括以下几种:法定节假日元旦:1天(1月1日)春节:3天(农历正月初一至初三)清明节:1天(农历清明当日)...
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2025-01-11 10:31:43 工作应该签署什么工作应该签署 劳动合同。劳动合同是用人单位与劳动者之间确认双方权利和义务关系的书面协议,是劳动双方之间建立和约束劳动关系...
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2025-01-08 12:55:14 为什么下午不能办离职下午不能办理离职手续的情况并不常见,因为根据《中华人民共和国劳动合同法》,员工辞职需要提前30天书面通知用人单位,这是员...
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2025-01-16 03:23:49 底薪和保底哪个保障大底薪和保底工资都是员工工资结构的一部分,它们在保障员工收入方面有一定的作用,但适用场景和条件有所不同。定义与性质底薪:指...
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2025-01-06 16:55:32 离职婚假怎么赔偿关于离职婚假的赔偿问题,可以得出以下结论:未享受的婚假没有补偿金用人单位对于员工离职时未享受的婚假没有法定的支付补偿金的...
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2025-01-11 19:54:42 员工赔款做什么科目员工赔款在会计中通常根据其性质和企业的会计政策,会计入不同的科目。以下是几种常见情况的会计处理:营业外支出当员工因工作原...